集團(tuán)訊 2月20日至3月9日， 萬(wàn)事泰春季大型招聘會(huì)分別在總部大門、云浮市人力資源和社會(huì)保障局、新興縣人力資源和社會(huì)保障局火熱拉開，吸引了眾多應(yīng)聘者前來(lái)競(jìng)聘心儀崗位，掀起了一股“競(jìng)崗”熱潮。　

本次招聘活動(dòng)為求職者提供就業(yè)崗位260多個(gè)，包括有項(xiàng)目經(jīng)理、生產(chǎn)計(jì)劃員、采購(gòu)主管、外貿(mào)業(yè)務(wù)員以及生產(chǎn)工等崗位，前來(lái)應(yīng)聘人數(shù)及人才水平均較為理想。這些應(yīng)聘者中，大部分為本土人員和應(yīng)屆畢業(yè)生，也有原先在外地打工的返鄉(xiāng)務(wù)工人員，他們表示來(lái)參加這次招聘會(huì)是希望能夠在“家門口”找到一份穩(wěn)定，發(fā)展前景好，薪酬高，福利好的公司。

此次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)持續(xù)到3月中旬，主要是因?yàn)槿f(wàn)事泰生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大及升級(jí)，訂單量增加，招聘需求隨之增加。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前接收簡(jiǎn)歷400份，其中進(jìn)入面試的達(dá)300多人，錄用近200人。

人力資源部賴主管表示，萬(wàn)事泰集團(tuán)的壯大以及高速發(fā)展，離不開集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人才的招、用、育、留的重視。2018年，人力資源部繼續(xù)加強(qiáng)招聘工作，廣發(fā)門路，發(fā)動(dòng)各種力量為集團(tuán)輸送高質(zhì)量人才，并進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)工作，包括新員工入職、專業(yè)技能、學(xué)歷晉升等培訓(xùn)，為建立百年萬(wàn)事泰夯實(shí)人才基礎(chǔ)，助力企業(yè)快速發(fā)展。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

文 鄭裕莉